Bedriuwspresidint biedt ekskús oan wurkjende memmen
Kontint
Nei de top fan 'e bedriuwsljedder klimmen is dreech, mar as jo in frou binne, is it noch dreger om foarby it glêzen plafond te gean. En Katharine Zaleski, in eardere manager by De Huffington Post en De Washington Post, sil de earste wêze om jo te fertellen dat se ree wie te dwaan wat it kostet om suksesfol te wêzen yn har karriêre-sels as dat betsjutte dat se op 'e rêch fan oare froulju stappe.
Yn in kontroversjele essay foar Fortún tydskrift, Zaleski biedt in iepenbiere ekskús oan, en ferklearret hoe't se oare froulju, yn 't bysûnder memmen, rjochte op har race nei de top. Under har protte sûnden bekent se dat se in frou ûntsloech "foardat se swier wurde koe," lette gearkomste en drinken nei wurk plannen om froulju har loyaliteit oan it bedriuw te bewizen, memmen yn gearkomsten te ûndergraven, en oer it algemien oannimme dat froulju mei bern ' t goede arbeiders wêze.
Mar no hat se de flater fan har wegen sjoen en in 180 dien. Har ekskús waard brocht troch ien lytse feroaring: har eigen bern. Mei har dochter feroare har perspektyf op alles. (Hjir is it bêste advys fan froulike bazen.)
"Ik wie no in frou mei twa karren: gean werom nei it wurk lykas earder en sjoch myn poppe noait, of lûk myn oeren werom en jou de karriêre op dy't ik de lêste 10 jier boud hie. Doe't ik nei myn lytse famke seach. , Ik wist dat ik net woe dat se har fongen fielde lykas my, "skriuwt Zaleski.
Ynienen konfrontearre mei deselde kar dêr't miljoenen oare memmen foar stean, besefte se fluch net allinich hoe ûnearlik se yn it ferline west hie, mar dat oare memmen har bêste bûnsmaten koenen wêze. Dat se ferliet har fancy bedriuwsbaan om PowerToFly te begjinnen, in bedriuw dat froulju helpt om posysjes te finen wêr't se thús kinne wurkje fia technology. Har doel is no om froulju te helpen lykwicht te jaan tusken memmetaal en har karriêre troch it "memmetrack" opnij te definiearjen.
It is noait maklik om ta te jaan dat jo ferkeard binne, foaral op sa'n iepenbiere manier. En Zaleski krijt in protte haat foar har aksjes yn it ferline. Mar wy applaudearje har moed om sa iepen en earlik te wêzen - en foar it meitsjen fan sa'n iepenbiere apology. Har ferhaal, sawol de middels dy't se brûkte tsjin oare froulju as no it bedriuw dat se begon om froulju te helpen, markearje de swierrichheden dy't in protte moderne froulju te krijen hawwe yn har wurk. Wis, d'r binne gjin maklike antwurden, en d'r sil altyd skuld wêze oan 'e ein fan' e dei en soargen oer oft jo de goede kar makke hawwe of net. Mar wy hâlde derfan dat se besiket froulju te helpen dat probleem op te lossen. Froulju dy't oare froulju helpe: dêr giet it om.